 mundial.jpg)
 Glina.jpg)
 Natasza.jpg)
.jpg)
.png)
.png)
EAN:
9788384383162
Autor:
Wydawnictwo:
Data premiery:
2026-05-29
Rok wydania:
2026
Format:
2050x1450 mm
Strony:
1220
Cena sugerowana brutto:
299.00zł
Stawka vat:
5%
W 14 wydaniu komentarza omówiono zmienione oraz nowe przepisy Kodeksu pracy dotyczące w szczególności: okresów zatrudnienia zaliczanych do stażu pracy, układów zbiorowych pracy i porozumień zbiorowych, obowiązków informacyjnych pracodawcy związanych z przejrzystością wynagrodzeń przed zatrudnieniem, uzupełniającego urlopu macierzyńskiego, formy i postaci czynności prawnych stron stosunku pracy, a także przepisy pozakodeksowe dotyczące m.in. ochrony sygnalisty.
Przepisy są komentowane przystępnie, bez nadmiernych rozważań teoretycznych, i zilustrowane orzecznictwem Sądu Najwyższego (także niepublikowanym), Trybunału Konstytucyjnego, Trybunału Sprawiedliwości Unii Europejskiej oraz Naczelnego Sądu Administracyjnego. Zawarto tu również informacje o opodatkowaniu świadczeń pracowniczych. W drugiej części publikacji zostały zamieszczone dwie najczęściej stosowane ustawy okołokodeksowe - o związkach zawodowych oraz zwolnieniach grupowych - wraz z wyborem najistotniejszych orzeczeń Sądu Najwyższego. Całość uzupełnia rozbudowany indeks rzeczowy.
Książka jest przeznaczona dla sędziów, adwokatów i radców prawnych. Zainteresuje ponadto pracowników działów HR oraz działaczy związkowych. Ze względu na przystępność, zwartość i uporządkowanie problemowe treści może być także pomocna w dydaktyce.
